ОАО «Искитимцемент» принимает на работу молодых специалистов
Подписаться на разделОАО «Искитимцемент» приглашает на работу молодых специалистов. Благодаря эффективному взаимодействию сотрудников службы управления персоналом завода и городского Центра занятости населения у выпускников учреждений среднего профессионального образования появилась хорошая возможность трудоустроиться на крупном промышленном предприятии.
Молодые специалисты принимаются на завод в рамках программы, направленной на организацию временного трудоустройства безработных граждан в возрасте от 18 до 20 лет из числа выпускников учреждений среднего профессионального образования, ищущих работу впервые. «Профессии, которые освоили эти ребята, являются востребованными на рынке труда, - отмечает директор Центра занятости населения Людмила Запрегаева. – Но, несмотря на это, восемнадцатилетним мальчишкам, которые только-только встали из-за парт, бывает сложно трудоустроиться. И мы очень признательны работодателям, которые идут нам навстречу и принимают на работу вчерашних студентов».
Важно отметить, что между работодателем, молодым специалистом и Центром занятости населения заключается соответствующий договор. В результате работодатель получает возможность присмотреться к выпускнику, оценить его профессиональные навыки и умения. Молодому специалисту данная услуга позволяет найти работу и приобрести практический опыт. Выпускник получает заработную плату и материальную поддержку от Центра занятости. Именно на таких условиях в ОАО «Искитимцемент» был принят выпускник Новосибирского строительно-монтажного колледжа, электрогазосварщик Александр Матвиенко. В конце января он получил диплом, а сегодня уже является работником завода.
В ходе торжественного мероприятия, состоявшегося 12 февраля в конференц-зале администраций города и района, Александр Матвиенко в числе других выпускников получил именное свидетельство участника программы. Молодых людей поздравили не только организаторы мероприятия, но и работодатели. Так, Марина Горбунова, директор по управлению персоналом ОАО «Искитимцемент», пожелала вчерашним студентам не бояться трудностей: «Конечно, вначале сложностей не избежать – нужно привыкнуть к новому графику работы, к тому, что свободного времени теперь будет меньше. Но, приложив определенные усилия, можно получить очень ценный опыт. Жизнь на заводе интересна: это не только трудовые будни, но и корпоративные мероприятия – праздники и спартакиады. К тому же, работать на крупном промышленном предприятии всегда почетно! – уверена Марина Константиновна. – Наш завод открыт для молодых специалистов. И мы рады, что именно здесь Александр сделает первые шаги в профессии, получит новые знания!»
Справка:
ОАО «Искитимцемент» – одно из самых крупных предприятий отрасли в Сибири, единственный производитель цемента в Новосибирской области. Группа компаний ОАО «ХК «Сибцем» владеет 25% акций ОАО «Искитимцемент», остальные акции Общества принадлежат частным инвесторам.
Сегодня на заводе функционируют четыре технологические линии, выпуск продукции ведется по мокрому способу. ОАО «Искитимцемент» предлагает потребителям продукцию ЦЕМ I 42,5 Б; ЦЕМ I 42,5; ЦЕМ II/А-Ш 32,5 Б; ЦЕМ II/В-Ш 32,5 Б. Также в ассортименте завода сухие смеси. Строительные материалы, выпускаемые предприятием, проходят строгий контроль качества и полностью соответствуют требованиям российских и зарубежных стандартов.
Молодые специалисты принимаются на завод в рамках программы, направленной на организацию временного трудоустройства безработных граждан в возрасте от 18 до 20 лет из числа выпускников учреждений среднего профессионального образования, ищущих работу впервые. «Профессии, которые освоили эти ребята, являются востребованными на рынке труда, - отмечает директор Центра занятости населения Людмила Запрегаева. – Но, несмотря на это, восемнадцатилетним мальчишкам, которые только-только встали из-за парт, бывает сложно трудоустроиться. И мы очень признательны работодателям, которые идут нам навстречу и принимают на работу вчерашних студентов».
Важно отметить, что между работодателем, молодым специалистом и Центром занятости населения заключается соответствующий договор. В результате работодатель получает возможность присмотреться к выпускнику, оценить его профессиональные навыки и умения. Молодому специалисту данная услуга позволяет найти работу и приобрести практический опыт. Выпускник получает заработную плату и материальную поддержку от Центра занятости. Именно на таких условиях в ОАО «Искитимцемент» был принят выпускник Новосибирского строительно-монтажного колледжа, электрогазосварщик Александр Матвиенко. В конце января он получил диплом, а сегодня уже является работником завода.
В ходе торжественного мероприятия, состоявшегося 12 февраля в конференц-зале администраций города и района, Александр Матвиенко в числе других выпускников получил именное свидетельство участника программы. Молодых людей поздравили не только организаторы мероприятия, но и работодатели. Так, Марина Горбунова, директор по управлению персоналом ОАО «Искитимцемент», пожелала вчерашним студентам не бояться трудностей: «Конечно, вначале сложностей не избежать – нужно привыкнуть к новому графику работы, к тому, что свободного времени теперь будет меньше. Но, приложив определенные усилия, можно получить очень ценный опыт. Жизнь на заводе интересна: это не только трудовые будни, но и корпоративные мероприятия – праздники и спартакиады. К тому же, работать на крупном промышленном предприятии всегда почетно! – уверена Марина Константиновна. – Наш завод открыт для молодых специалистов. И мы рады, что именно здесь Александр сделает первые шаги в профессии, получит новые знания!»
Справка:
ОАО «Искитимцемент» – одно из самых крупных предприятий отрасли в Сибири, единственный производитель цемента в Новосибирской области. Группа компаний ОАО «ХК «Сибцем» владеет 25% акций ОАО «Искитимцемент», остальные акции Общества принадлежат частным инвесторам.
Сегодня на заводе функционируют четыре технологические линии, выпуск продукции ведется по мокрому способу. ОАО «Искитимцемент» предлагает потребителям продукцию ЦЕМ I 42,5 Б; ЦЕМ I 42,5; ЦЕМ II/А-Ш 32,5 Б; ЦЕМ II/В-Ш 32,5 Б. Также в ассортименте завода сухие смеси. Строительные материалы, выпускаемые предприятием, проходят строгий контроль качества и полностью соответствуют требованиям российских и зарубежных стандартов.
| Разместил: | Абибула Екатерина Васильевна, пресс-секретарь |
| Источник: | Собственная информация |
| Учетная запись: | Искитимцемент |
| Дата: | 14.02.14 |
